Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (РФ): Прием, перевод, увольнение сотрудников; Ведение личных дел, трудовых книжек, журналов учета; Оформление отпусков и листков нетрудоспособности; Составление и ведение графика отпусков и контроль использования отпусков; Ведение графиков сменности, суммированного учета рабочего времени на производстве; Подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним; Разработка и поддержание в актуальном состоянии локальных нормативных актов (положения, регламенты, инструкции); Подача данных в военкомат; Оформление справок для сотрудников, копий трудовых книжек. |